Rochester, NY, 4 de abril de 2024 - GreenSpark Solar fue reconocida como una seis veces Rochester Top Workplace - el quinto año consecutivo que la empresa solar de Ontario recibe este galardón del Democrat & Chronicle. GreenSpark recibió una designación especial en la ceremonia de entrega de premios celebrada el miércoles 3 de abril: el Premio a la Responsabilidad Social, y ocupó el noveno puesto en la encuesta global, en una región con más de 35.000 empresas.

¿Qué significa ser un Top Workplace?

Los mejores lugares de trabajo es un programa de reconocimiento del empleador basado únicamente en las opiniones anónimas y cuantitativas de los empleados. Las respuestas de los empleados se recogen a través del Encuesta Energage en el lugar de trabajo que mide a las organizaciones en función de los siguientes atributos:

• Compromiso
• Valores
• Comunicación
• Inclusión
• Oportunidades de crecimiento
• Salario y prestaciones justos

Utilizando datos de referencia de más de 23 millones de encuestas en 70.000 organizaciones, Top Workplaces es una medida auténtica de la satisfacción en el lugar de trabajo y un "sello de aprobación" fiable para quienes buscan empleo. Ganar este premio demuestra a empleados, clientes, inversores y posibles contrataciones que una empresa ofrece un lugar de trabajo extraordinario, lo que la distingue de las opciones de la competencia en la zona.

¿Por qué GreenSpark es seis veces uno de los mejores lugares de trabajo?

Un lugar de trabajo puntero es una organización que antepone las necesidades de sus empleados y valora sus voces y opiniones en todo el proceso de toma de decisiones, y GreenSpark sigue haciéndolo. 

Kevin Schulte, Consejero Delegado de GreenSpark, declaró: "En GreenSpark nos gusta pensar en los negocios de forma diferente. Como BCorp y corporación benéfica certificada, nos dedicamos a utilizar nuestro negocio como una fuerza para el cambio positivo en la región de Rochester. Eso significa comprometernos con nuestros empleados y con nuestra comunidad. Eso significa cumplir nuestra misión de combatir el cambio climático en la región. Creemos que el trabajo de nuestra empresa es hacer de Rochester un lugar mejor. Creemos que eso empieza por servir a las personas que trabajan en el edificio y en nuestras obras".

GreenSpark mantiene su promesa de ser "leal a las personas y leal al planeta". Esta dedicación queda patente en el reconocimiento que ha recibido en seis ocasiones como mejor lugar de trabajo y en la calidad de la experiencia de vida laboral que la organización ofrece a sus casi 150 empleados.

¿Cómo es trabajar para GreenSpark?

GreenSpark cree que sus empleados producen mejores resultados cuando disfrutan con lo que hacen y con quien lo hacen. Por eso GreenSpark garantiza un increíble ritmo de trabajo y de vida proporcionando a sus empleados una cultura codiciada y beneficios increíbles. Por nombrar algunos, GreenSpark ofrece a sus empleados salarios competitivos, tiempo libre remunerado ilimitado, un horario de trabajo flexible, un entorno de trabajo relajado y acogedor para los perros, oportunidades de crecimiento profesional, participación en los beneficios e incluso una Semana del Bienestar anual, una parada en toda la empresa iniciada en 2023 para ayudar a combatir el agotamiento y promover el autocuidado.

Además de sus generosas prestaciones, GreenSpark presume de transparencia con sus empleados. GreenSpark organiza reuniones mensuales de toda la empresa en las que se celebran los hitos de los empleados y se debaten las finanzas y los objetivos futuros de la empresa. Esta transparencia contribuye en gran medida a generar confianza en el equipo y ofrece a los empleados la oportunidad de ser curiosos e informarse sobre lo que ocurre en la empresa. 

Además, GreenSpark fomenta la diversidad de orígenes y opiniones, reconociendo que es esta diversidad la que impulsa a la organización hacia nuevas cotas. El comité "Saborea la justicia" de GreenSpark anima a compartir ideas y perspectivas que fomenten la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) para promover la acción y la responsabilidad en el lugar de trabajo a todos los niveles. El recién creado Director del Programa de Diversidad, Equidad, Inclusión, Pertenencia y Justicia (DEIBJ, por sus siglas en inglés) elevará aún más la experiencia de los empleados de la organización mediante la aplicación y el crecimiento de las iniciativas de DEI.

GreenSpark sigue creciendo

GreenSpark sigue viendo los resultados positivos de esta cultura que su equipo ha creado y alimentado, no sólo en el reconocimiento recurrente de Top Workplace, sino también en el tremendo crecimiento de la organización, logrando ser uno de los lugares de trabajo de más rápido crecimiento en el área de Rochester cinco veces, y alcanzando el primer puesto de la lista Top 100 en 2023.

Y GreenSpark no se detendrá pronto. "Estamos creciendo y tenemos la intención de seguir contratando un equipo que se parezca a la comunidad de Rochester a la que queremos servir. Nos hemos comprometido con grupos de toda la ciudad y la región que nos ayudarán a crear carreras profesionales bien remuneradas y útiles para personas de toda la zona. Y a finales del año que viene lo haremos desde nuestra sede del centro de Rochester", afirma Schulte.

¿Quiere saber más sobre la cultura de GreenSpark y lo que nos diferencia? Visite nuestro página de empleo y consulte las oportunidades actuales de unirse a nuestro equipo, o póngase en contacto con nosotros. 

Enhorabuena a todos los mejores lugares de trabajo de Rochester

GreenSpark tiene el honor de figurar entre los mejores lugares de trabajo de Rochester y felicita a su amplia red de organizaciones que están igualmente comprometidas a marcar la diferencia en el lugar de trabajo y en nuestra comunidad. 

Acerca de Top Workplaces: Top Workplaces es el programa de reconocimiento de empresas líder del país. Top Workplaces se basa en los resultados de la encuesta Energage Workplace Survey. La encuesta de compromiso respaldada por la investigación está impulsada por los puntos de referencia más robustos de la industria construidos a partir de datos capturados de decenas de millones de empleados en miles de organizaciones a lo largo de los últimos 17 años. Este programa de reconocimiento de empleadores ayuda a organizaciones de todos los tamaños a crear experiencias laborales que liberan el potencial e inspiran el rendimiento. 

Acerca de GreenSpark Solar: GreenSpark Solar, fundada en 2002, cree que la energía limpia generada localmente es una solución rentable y basada en el mercado para combatir el cambio climático y una estrategia importante para fortalecer nuestra comunidad local. Como empresa B Corp certificada y miembro-propietario de la cooperativa Amicus Solar, GreenSpark lleva más de dos décadas proporcionando opciones locales, rentables y de energía limpia en todo el estado de Nueva York. GreenSpark ha sido nombrada una y otra vez "Rochester Top Workplace" y "Fastest Growing Company" en la región de los nueve condados de Finger Lakes. Su equipo de expertos ha instalado más de 1 GW de energía renovable y ha obtenido las designaciones de NYSERDA Gold Quality Installer y Top Contractor de Solar Power World.